培训内容:
管理心理学以组织中以人作为特定的研究对象,重点在于对共同经营管理目标的人的系统的研究,以提高效率。当今的管理心理学都是以人本思想为前提。它有助于改善组织结构和领导绩效,提升工作质量,建立良好人际关系,促进生产效率。
培训内容:
帮助员工正确认识执行力及执行的重要性;分析组织与个人执行力低下的原因和方法,重点讲述在企业中,运用心理学原理对个体及组织行为进行管理,提高组织与员工的执行能力。提升团队战斗力和员工幸福感,让员工更快乐工作,更幸福生活!
培训内容:
国内知名心态矫正导师,潜能激励培训专家周之尧老师特地研制了《如何实现有效的自我激励》这门课程。该课程将重新点燃员工的生命激情和工作动力,帮助企业打造一支高度忠诚、绝对负责、决不找借口的优秀员工团队!从而让企业的员工团队从普通到优秀,从优秀到卓越!
培训内容:
从刚刚由象牙塔里走出来的大学生到成为一名职场员工,这种角色的突然转变会让很多刚入职场的大学生感觉不适应,刚开始工作的时候,激情澎湃,兴致勃勃,但工作不久就会慢慢开始产生抱怨,工作累啊,单调乏味啊,工资低啊等等!结果造成了眼高手低,甚至开始产生跳槽的想法!
培训内容:
心态决定行为,行为导致结果,当我们看到结果不好是因为行为出了差错,而要改变员工的行为,必须先从改变心态开始!因为“心态决定一切”。一切皆心所致,心若改变,一切都随之而变!
培训内容:
国内知名心态矫正导师,潜能激励培训专家周之尧老师特地研制了《企业员工心态激励》这门课程。该课程将重新点燃员工的生命激情和工作动力,帮助企业打造一支高度忠诚、绝对负责、决不找借口的优秀员工团队!从而让企业的员工团队从普通到优秀,从优秀到卓越!