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目标管理与计划执行

杨栋注册讲师

课程领域: 管理技能课程对象基层中层高层

费用： 16000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 1161

培训内容: 目标管理是企业管理的难点，企业的目标管理经常与企业的战略及运营管理脱节，本课程通过将企业战略、运营与目标管理的结合讲解，可以让学员获得目标管理的各项核心技能，能在本企业正确、有效实施目标管理。

《房地产政策解读与未来经济走势》

陈宝存注册讲师

课程领域: 战略运营课程对象基层中层高层人力行政

费用： 25000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 1548

培训内容: 《房地产政策解读与未来经济走势》

激发坚强个人潜能建立高凝聚力团队训练营

钟孟哲注册讲师

课程领域: 管理技能课程对象基层中层高层

费用： 30000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 1458

培训内容:

正宗潜能唤醒

钟孟哲注册讲师

课程领域: 管理技能课程对象基层中层

费用： 30000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 1548

培训内容:

《培训体系设计》

马军锋注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象基层中层人力行政

费用： 18000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 1080

培训内容: 学员在接受课程培训后，可以独立开展本企业培训体系设计，根据业务发展和人力资源规划设计培训课程、进行内训师管理并组织内部讲师开发课程，进行培训效果评估，利用培训工作进行公司知识管理和人才培养，持续提升企业经营绩效和管理水平。

《任职资格与职业发展规划设计》

马军锋注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象基层中层高层人力行政

费用： 18000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 1218

培训内容: 本课程系统的介绍了任职资格产生发展的背景、构成框架以及它在各类企业的实践和应用现状，通过案例分析和实战演练让大家掌握任职资格体系和员工职业发展规划设计的基本原理和工具方法论。

《薪酬设计与员工激励》

马军锋注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象基层中层人力行政

费用： 18000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 1131

培训内容: 学员在接受课程训练后，可以独立开展本企业薪酬设计项目。通过薪酬激励机制设计和实施，调动中高层管理者和基层员工的工作积极性，提升企业效益。

《人才甄选与招聘面试技术》

马军锋注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象基层中层高层人力行政

费用： 18000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 1179

培训内容: 学员在接受课程训练后，可以掌握基本的招聘面试技术，快速提高人才甄选的准确率，节省招聘成本，为企业提供业务发展所必须的各类专业人才和管理人才。

《新进员工职业生涯规划》

马军锋注册讲师

课程领域: 职业素养课程对象基层中层

费用： 18000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 1086

培训内容: 职业生涯规划，给人才以希望和发展的空间，从而实现企业和人才的双赢。新进员工掌握这一基础理论，能够引导自己树立正确的职业观念，树立长远发展目标，提高学习和工作积极性，为公司的持续发展打好基础。

优势识别与差异化管理

韦青山注册讲师

课程领域: 管理技能课程对象基层中层高层

费用： 20000元/天

培训地点: 不限

本月点击率： 834

培训内容:

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