培训内容:
u 明确管理中人的因素
u 明确团队执行力来自于卓越的领导艺术
u 明确提升领导力的最终目标是改善执行环境
培训内容:
凡事预则立,不预则废。企业拥有良好的工作计划,工作效率就会大幅度提升。高效率的工作计划可以使员工在执行计划时充分地利用自身的资源,并努力避免环境特别是机制,体制和政策上的某些制约因素,以期达到最好的效果。
培训内容:
u 通过培养高效能的员工创造高效能的组织
u 培养对他人的信任感,让每个人都能找到一方可以有所贡献、发挥影响力的人生领域,是每个人都觉得自己的人生有意义,有份量。
培训内容:
从接近客户、调查、产品介绍、示范操作、提出建议书到签约的每一个销售步骤,客户都有可能提出投诉;愈是懂得投诉处理的技巧,您愈能冷静、坦然地化解客户的投诉,每化解一个投诉,就摒除您与客户一个障碍,您就愈接近客户一步。
培训内容:
一个企业的生命就象人的生命一样,在日趋激烈的竞争中显得越来越脆弱,随时都有会受到死亡的威胁
培训内容:
一个企业的生命就象人的生命一样,在日趋激烈的竞争中显得越来越脆弱,随时都有会受到死亡的威胁
培训内容:
u 提供整体性问题思考方式与解决架构
u 培养个人与团队分析及解决问题的能力与技巧
培训内容:
在课程的第二部分压力管理中我们会从压力诱因的分析入手,让你清楚的界定各种压力的来源、分析诱因和严重程度及如何评估,并告诉你如何战胜压力方法。
培训内容:
为什么有些人就是比其他的人更成功,为企业能够做出更多的贡献,自己也能赚更多的钱,拥有不错的工作,良好的人际关系,健康的身体,整天快快乐乐,似乎他们的生活就是比别人过的好
培训内容:
u 了解企业运作的普遍规律,掌握工作者应具备的各种职业素质
u 掌握科学的工作方式及解决问题的基本方法