培训内容:
1.了解VIP客户对店铺/企业的重要性,加强员工对客户关系管理的重视度;
2.掌握VIP开发及管理的有效套路,使员工感到VIP开发与维护不再是件难事;
洞悉客户消费心里使公司每次VIP营销活动都能带来丰厚的回报
培训内容:
伴随营销环境的巨变与市场竞争的加剧,中国零售市场逐渐度过成长期,迈进成熟期,行业将跨进“品牌”竞争年代,而深度品牌竞争的背后将不仅仅是营销战略、策略的较量,更将是一线销售人员操作落地的决战,优秀的销售精英、团队将成为市场竞争取胜的关键一环!
培训内容:
1.了解员工做事风格,根据不同员工进行有效授权;
2.了解现代员工心里诉求,制定个性化、人性化的激励政策;
3.培养店铺管理者懂得应用数据分析店铺业绩,学会用数据说话;
培训内容:
管理过程就是有效的沟通过程,有效地沟通过程就是高效的管理过程!沟通能力的好坏,直接影响着每个人在人生事业上的发展!
培训内容:
企业家和管理者需要增强意识,提升能力,实现转型和升级,由管理者向领导者过度,在更大的程度上发挥好领导力。管理着重于“管”和“理”,领导着重于“领”和“导”,它们有着很大的不同。理念不同,方法不同,就会导致结果不同,而企业是靠结果生存的。