培训内容:
本课程将以世界500强培养中层的理论体系为指导，结合企业经典案例，全面破解中层管理的密码，深度解密中层成长基因，主要就中层的角色认知和基本管理方法给出系统解决方案。
培训内容:
1、了解沟通的本质和作用，认识到管理过程中的沟通障碍，掌握沟通方法，提高工作效率
2、 建立沟通渠道，克服沟通的障碍，处理好身边的人际关系
3、 理解人际沟通技能的重要性，建立良好的沟通和合作的关系原则
培训内容:
为了配合银行的营销转型，适应市场多元化、客户需求差异化、客户经理专业化的要求，练好营销基本功，开创营销新思路，深挖行员的个人潜能,树立阳光心态，实现银行高绩效的目标，特拟定本培训大纲。
培训内容:
让学员理解执行力的真正含义是什么，找到影响企业执行的关键因素所在，并找到提升执行力办法，从而提高工作效率，打造一支高素质的执行性团队。
培训内容:
提高企业中高层管理人员的自身领导能力和管理技能，从而塑造一支高素质有较强领导能力的管理团队
培训内容:
讲授打造一支高绩效的营销团队的思路与方法
培训内容:
树立专业的销售人员形象，获得客户的好感
运用培训中的技巧和客户保持良好的沟通关系
掌握规范的销售流程，有步骤的开展销售招商工作
运用科学方法解决销售过程中的问题，提高客户的信心
