培训内容:
本课程从管理实践出发,对深奥枯涩的企业招聘面试体系和操作方法进行深入浅出、生动具体的演绎!听后顿生豁然开朗之感!
本课程最重大的价值就在于帮助学员建立招聘面试的理性,随学随用,让学习者快速变成“火眼金睛”,从而实现管理工作的轻松自如和企业绩效的倍增
培训内容:
专门为企业的非财务类各级管理者而设计,目的是提供基于全面经营管理的财务知识,提升财务理解能力和财务管理价值
培训内容:
从践行和决策思维的角度对领导力进行整体性把握,从而让学员能够结构化的掌握领导力的内涵,扎实有效地掌握领导的方向、方法和路径。同时,对现代企业的领导力实践做了概括性归类,并从实操的角度进行训练
培训内容:
如何通过改善组织结构和沟通流程、提升员工的沟通能力从而提高工作效率、降低生产成本是每个组织都追求的目标。
培训内容:
本课程对企业的健康成长之道做了本质性的探讨,并带领学员围绕企业创新、企业领导艺术和团队建设三方面,从实践的角度进行整体性把握,帮助学员结构化地掌握企业经营和管理之道,真可谓“成本低、效益高”!
培训内容:
本课程的重大突破就在于:从面面俱到的理论讲解中超脱出来,瞄准企业经营管理的终极目标——创造利润,从企业文化实务的角度,训练积极、正向、有力的企业文化培育方法,用企业文化的“精”、“气”、“神”来引领企业不断创造更高的绩效。
培训内容:
本课程抓住实现高绩效的关键举措——高绩效团队建设这一重点,深入探究,强化训练让学员快速、轻松地掌握能对高绩效团队建设的真谛,促进学员团队管理水平的脱胎换骨、更上层楼!
培训内容:
本课程注重理论和实践的有力结合,有意识地讲系统的理论知识与企业的项目管理工作结合起来,通过实践案例解读项目管理的基本概念、知识体系和方式方法,使学员体会到理论源于实践并且指导实践的重大作用和价值。轻松学习、轻松收获是本课程的一大特色
培训内容:
高效能人士的七个习惯培训课程通过改变受训员工的工作态度和对人际关系的看法,而使全球数千万的组织发生变化。
该培训项目已经成为亚洲地区许多跨国企业和本地公司员工培训计划中必不可少的核心课程。作为全球最受欢迎的培训课程之一,它在世界各地都深获好评。
培训内容:
模拟提供一个非常逼真的模拟环境,演练模拟房地产项目运作,帮助学员把握房地产项目管理的关键要素,透彻了解项目管理活动的重点与难点