培训内容:
1、目标决定成就=哈弗大学的研究数据
2、目标-价值观-行为
3、SMART目标法则
培训内容:
1、塑造学员员工素养,专业制胜的职业心态根基;
2、消除员工消极负面的工作心态,学会自我激励的方法;
3、厘清工作误区,帮助员工打造正确积极的职业化心态;
4、推进企业文化优良健康的发展;
培训内容:
1、 破冰游戏:放开自己;
2、 讨论:两种环境,两种身份,都有哪些不同:认知工作和就业环境;
培训内容:
1、加深置业顾问对商务礼仪重要性的认识和升华以及付出行动的必要性;
2、楼盘销售人员掌握商务礼仪知识,灵活应对各种社交场合;
3、学会着装庄重、举止优雅、言谈得体,彰显个人企业的高品质;
培训内容:
1、消除消极负面的工作心态,学会自我激励的方法;
2、厘清工作误区,帮助学员打造正确积极的职业化心态;
3、打造巅峰状态,凡事积极角度思考
4、学会转化外部原因为自己的原因,培养乐观心态
培训内容:
楼盘销售人员担任着买卖双方中间人、楼盘项目代言人的重要角色,一个项目的销售队伍几乎承接了与该项目有关的所有客户接访工作,无论是成交与否,客户走出售楼部时都会头脑中形成关于该楼盘的整体形象
培训内容:
1、深刻体会积极心态的重要性,做一个有目标有梦想的优秀房地产职业人。
2、掌握如何养成爱岗敬业,自动自发工作习惯,以致提升员工整体精神面貌,焕发工作斗志。
3、对打造全体员工自身自信心和对企业感恩心有彻底的改变和延续。