返回列表
正确的观念心态与创新管理
一.正确的观念和心态的重要性
1.问题：管理靠方法还是靠经验？
2.管理靠的是方法，而不是经验
3．成功者必须具有正确的观念
二、正确的观念和心态
1、正确的观念
2、正确的心态
3.我们怎样对待生活，生活就怎样对待我们
4：你认为你行，你就行
5.IQ（智商） EQ（情商） AQ（逆商）
基础 重要 更重要
6.选择正确的处世态度
7.三种思维方式
8.问题：“拿多少钱，干多少事”这个观念对不对？为什么？
9.某知名企业BOSS的选人原则
10.用人三个档次
11.心理暗示
三、创新的重要性和必要性
1.问题：世上唯一不会改变的是什么？
2.只能以变应变
3.人类的历史是不断创新的历史
4.创新是研究开发的原动力
5.创新是工作改善和企业进步的动因
四、怎样不断创新
1.创新游戏
2.创新游戏二
3.创新观点
4.沟通游戏
5.沟通游戏启示
五、企业日常创新方法
1.提案改善流程体系（例）
2、提案改善之范围
3.不受理之提案
4.发现问题的方法
5.发现解决问题的思考方法
6.发现解决问题的原则
上一篇:中层管理干部技能技巧提升
下一篇:有效授权管理和执行
