培训内容:
一、认知导入篇 1培训概念认知1.1什么是TTT1.2什么是培训1.3什么是培训师1.4什么是受训者2培训师的使命与素能 2.1专业培训师的职业使命 2.2卓越培 训师的五大标
培训内容:
问题分析与有效决策/七步成诗法
——企业成功经理人的基本能力
培训内容:
卓有成效的管理者
——企业中层管理者综合管理能力提升
培训内容:
课程希望通过各种不同形式的讨论,活动和练习以增进各学员在培训师方面的知识,期望各位于完成本课程后,能掌握在职培训教授中的要点,认识到成人学习的要诀及进一步加强各位在工作中的教授技巧。
培训内容:
要想继续在日益放缓的市场中吃掉对手、整合市场与行业资源、实现自身的跨越式发展,企业需要在发展方式转型升级、战略管理转型变革等一系列问题上突破,涉及战略、模式、组织、运营、文化、领导力和人力资源等等方面。
培训内容:
作为提升组织执行能力、推动文化变革的重要手段,企业文化建设、文化转型日益受到企业高层的重视。提升价值观管理能力,提升企业软实力的需求也正在成为提升企业团队领导力的重要内容。
培训内容:
一、增强企业盈利能力的武器----IE
IE的主要内容与基本特征
生产系统效率改善的主要途径
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本 课程帮助湖南**有限责任公司学员学习职业化团队必备的职业化思维和工作方法,增强员工责任心和执行力,增强团队绩效
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风水、择吉并不神秘
如何认识“风水”
全球大企业家笃信风水