培训内容:
在一些国营大企业,非常重视员工的学习,成长。不少学员在一年的工作中会参加三次、五次、多的甚至上十次的培训,无论你参加多少,我敢和你打赌,在培训结束一个月后,关于培训的具体内容,你已经记不住多少了
培训内容:
通信行业学员经过几年大量的培训之后,从原来的渴望培训到现在的抵触培训,因此对培训传递者,也就是培训讲师的要求越来越高,目前市面上培训师主要分为四大类:学院派、理论派、教练派、演绎派。这四种培训师中,最受欢迎的是教练派和演绎派
培训内容:
通信行业学员经过几年大量的培训之后,从原来的渴望培训到现在的抵触培训,因此对培训传递者,也就是培训讲师的要求越来越高,目前市面上培训师主要分为四大类:学院派、理论派、教练派、演绎派。这四种培训师中,最受欢迎的是教练派和演绎派。
培训内容:
个人理财业务经理目标客户群分析
Ø 对电话销售的正确认识
Ø 电话营销目标的设定
培训内容:
通信行业学员经过几年大量的培训之后,从原来的渴望培训到现在的抵触培训,因此对培训传递者,也就是培训讲师的要求越来越高,目前市面上培训师主要分为四大类:学院派、理论派、教练派、演绎派。这四种培训师中,最受欢迎的是教练派和演绎派
培训内容:
困惑(不敢给客户打电话)
ü 恐惧期——流产期
ü 话务工作的艰辛呈现
ü 预防或减轻恐惧的策略
培训内容:
通信行业学员经过几年大量的培训之后,从原来的渴望培训到现在的抵触培训,因此对培训传递者,也就是培训讲师的要求越来越高,目前市面上培训师主要分为四大类:学院派、理论派、教练派、演绎派。这四种培训师中,最受欢迎的是教练派和演绎派
培训内容:
1. 经销商的经营创新思维
2. 经销商的渠道拓展
3. 终端门店如何盈利和管理
培训内容:
Ø 提升学员门店日常管理技能
Ø 提升学员掌握终端门店产品销售实战工具
Ø 提升终端门店销售业绩的高速增长
培训内容:
Ø 提升店长对营销理念的认识,提升职业素养与团队能力
Ø 提升店长终端门店日常管理技能
Ø 提升店长对门店导购的教练能力
Ø 提升店长终端门店品牌生动化管理技巧
Ø 提升店长终端门店产品陈列创新技术
Ø 提升终端门店销售业绩的高速增长