培训内容:
1、从头开始
2、服装及其礼节
3、饰品的佩戴
4、女士化妆
培训内容:
让管理者清晰地认识到管理者首先是教育者的团队建设本质,特别是演讲水平直接决定管理水平和人格魅力;课堂不仅有别具一格的演讲技能训练,更加是一门思维格局训练。课程有大量的新鲜干货及成功实操案例
培训内容:
1、提升公司中高层主管团队的执行力、理念和管理能力,进一步提升公司计划、执行能力;
2、系统学习管理理念、管理技术、方法,形成全新的思维模式并导致行为和习惯变化;
3、了解作为一个高效的管理者所须承担的角色和具备的能力,培养管理者应有的态度;
培训内容:
行动学习引导技术
——激发群体智慧的法宝
培训内容:
1、帮助你深化对“沟通”的认识,掌握跨部门沟通的秘诀;
2、通过演练培养学员的亲和力与沟通技巧;
3、正确认识部门冲突,快速化解部门间的冲突,达到双赢的效果;
4、建立内部客户服务意识,部门间融洽地协作,实现团队与个人的更大价值;
培训内容:
1、激励员工树立正确的企业价值观念和行为规范。
2、通过激励了解企业文化增强企业员工的统一性和凝聚力。
3、鼓舞人心、鼓励士气。
4、提升企业团队的执行力
培训内容:
1、激励员工树立正确的企业价值观念和行为规范。
2、通过激励了解企业文化增强企业员工的统一性和凝聚力。
3、鼓舞人心、鼓励士气。
4、提升企业团队的执行力
培训内容:
在课程中,每一个参训者将感觉到被挑战、激励和剖析,从而愿意自发地调整心态,获得提升自身素质和改进行为方式的动力。在这个训练课程里,参与者将有机会亲身体验过去一切限制自身(个人)或企业发展的固有信念和行为