培训内容:
本课程，将为企业打造一支喜悦、互信、付出、责任、激情、有战斗力的团队
培训内容:
让中层管理人员
1.懂得管理的真正含义
2.在心理上，真正实现优秀员工、业务骨干向优秀管理者的过渡
3.掌握系统思考能力，对部门工作懂得如何策划铺排，有条不紊地开展
培训内容:
探索学员自身存在的问题所在及解决思路，办法
掌握自我管理和修炼的思路和方法
掌握管理有效落地和执行的策略和方法
培训内容:
增强管理认知，明确管理责任，管理角色，管理意识
了解平衡管理的系统模型
了解精细化柔性化的管理思路
培训内容:
九型人格不仅告诉你是什么性格，还指导你向哪个方向发展，给你一个成长自己的导图，对个人成长有很好的指导作用。
培训内容:
1. 建立对管理的整体和系统思维，理解从问题，思路，系统，方法，到动作的管理线索
2. 理解中层管理者在企业里应承担的责任，角色身份，应表现出的态度和意识
3. 掌握把工作管好的方法和技巧 – 计划，组织，控制，创新
培训内容:
企业里长期沟通不畅，人际关系紧张，团队凝聚力差，会导致运作效率低，管理成本增高等等，将直接影响到企业目标的实现。所以《有效沟通与团队协作》培训越来越被企业重视。
培训内容:
帮助学员把握管理角色和态度意识
帮助学员了解企业的管理系统和结构
帮助学员掌握工作管理，执行力管控的思维和方法
培训内容:
了解工厂管理问题的现象及内在原因
掌握工厂控制体系的6大模式
掌握工厂控制的方法和工具
