培训内容:
当你在自己的人生旅途中选择做旅游这项事业后,你个人的能力,个人的激情,个人的才华,个人的价值一定会在你的努力之下在这个旅游事业中绽放!
培训内容:
1、为什么要制定旅游法?
2、《旅游法》能解决什么问题?!
3、导游应该掌握的《旅游法》的主要内容。
4、关于《旅游法》的十大误解。
5、“零负团费”和购物团。
6、导游服务费和导游小费的关系。
7、导游、领队与旅行社的关系。
培训内容:
理解人岗匹配的重要性,掌握招聘合适员工的基本技巧;
理解员工的能力不是天生的,掌握培养新老员工的主要方法;
懂得为了自己向更高层次发展,培养好接班人的重要性和方法
培训内容:
1、为什么要制定旅游法?
2、《旅游法》能解决什么问题?!
3、正确理解和掌握《旅游法》。
4、关于《旅游法》的十大误解。
5、正确行使《旅游法》的赋予的执法权力。
培训内容:
1、为什么要制定旅游法?
2、《旅游法》能解决什么问题?!
3、《旅游法》关于景区的主要内容。
4、认清关于《旅游法》的一些误解。
5、景区执行旅游法的重点工作。
培训内容:
1、旅游法是旅游者权益保护法吗?
2、《旅游法》能解决什么问题?!
3、旅行社应该应该掌握的《旅游法》主要内容。
4、关于《旅游法》的十大误解。
5、“零负团费”和购物团如何应对?
培训内容:
管理是企业永恒的主题。在市场经 济条件下,企业管理水平的高低,直接决定一个企业发展的快慢、好坏和持续性。随着国家宏观调控政策的深入实施和市场竞争的加剧,企业面临的发展环境和市场 形势发生了深刻变化
培训内容:
本课程旨在关心、关注公司优秀员工,再次唤醒激情与梦想。通过理性的分享,传播正能量;用智慧、力量、技巧,打开心灵世界,发现自己的宝藏,形成良好的就业心态,造就丰富人生。
培训内容:
课程收益:学完本课程,学员可:
了解部门管理的流程,能够科学合理的管理部门的工作;
了解部门工作目标如何支持公司目标的实现,建立具有进取心的目标
培训内容:
1、三十年磨一剑----旅游法出台始末。
2、旅游法给我们带来了什么?
3、为什么要出台旅游法。
4、如何掌握旅游法。
5、旅游法的核心内容解读。
6、千万不要撞上“高压线”---法律责任。