培训内容:
沙盘培训是体验式培训之一种,它完全不同于拓展训练和演讲式培训。除了需要课堂小队协作竞争外,还要学员全身心的投入和参与
培训内容:
本课程是国内最新体验式培训课程。体验式培训起源于西方,通常以游戏和情景模拟演练的方式把生活中、工作中种种问题,诸如组织形态、人性问题通过游戏折射出来
培训内容:
1、建立优质接待团队,树立企业软实力。
2、提高整体接待人员礼仪素质,提高企业形象
3、建立优质接待团队,帮助合作对象建立信心。
4、建立专业优质的接待团队,为企业领导树立信心。
5、培训优质接待人员,为企业领导决策提供信息支持。
培训内容:
中国不缺乏雄韬伟略的战略家,缺乏的是精益求精、不折不扣的执行者!据权威调研:中国大部分企业不是因竞争而死亡的,企业的死亡根源不是因为亏损,是因为不懂战略和执行,有可能十年的艰辛,一日便付诸
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工作压力递增、都市节奏太快,不是我们不小心,而是职场压力太大。有数据显示,美国每年有3000亿美元的损失都是由压力造成的,欧盟每年也因工作压力太大,丧失20%的劳动力
培训内容:
帮助企业消除员工培育误区,明确培育员工目的学习员工培育技巧与方法,让员工把“知道”变成“做到”学习领导艺术,更加明确自身的领导风格,有针对性培育员工学会构建学习型自成长团队,让员工在共享分享中成长!
培训内容:
了解职场中的生存底线以及职场规则;培养6种职业态度;养成7个职业习惯;提升6种职业能力。
培训内容:
提高接待人员接待素质和与访客沟通的能力
培训内容:
让中高层对团队目标和任务主动担当百分百负责任
懂得运用现代团队管理沟通技巧对团队成员的能力进行投资懂得作为领导要以榜样说服为荣,亲自做出表率!
培训内容:
现代规范化管理的企业需要职业化人才,很多企业都缺少高素质的职业化人才。因为规范化管理和员工职业素质是相辅相成,相互促进的。