培训内容:
你在商务上或工作上不见得能得到你所值的,你靠谈判得到你所要的。所有的人只要与外界打交道,就存在着博弈,博弈的结果有可能是双赢,但更多的是赢-输,或者双输
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中层管理干部是企业人才的中坚力量,他们的技能好与差、能力能否得到充分发挥,直接影响到企业的生产经营与发展。如何打造企业强大的中层,成为了国内企业做强做大的燃眉之急!
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个人形象是构筑企业公众形象的基石,商务人员在工作及社交往来中,不仅反映出商务人员自身的素质,而且直接反映出企业的对外形象。
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EAP是英文employee assistance program的缩写,直译为“员工帮助计划”。它是由组织为员工设置的一套系统的、长期的服务项目,这套项目通过专业人员对组织的诊断和建议,
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九型人格,当今最实用的人格分析理论,斯坦福大学也把它引进到MBA的课堂来训练学员的领导力,时至今日,九型人格被誉为沟通的“圣经”和有效的“读心术”,为管理者提供了一个真实、深刻而又层次分明的人性地图去认知自我、了解他人
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《商务礼仪运用之道》旨在帮助学员掌握必要的职场礼仪规范,以及常用职场沟通技巧,提高人际沟通能力,为成为合格职业人作好准备。
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企业中最复杂的因素是人,员工及管理人员的思维及喜怒哀乐的情绪,甚至个别员工出现不适应的心理疾病等,往往会影响其工作的状态和效率,