培训内容:
《实战公文写作训练营》课程特点明显,它直面我们实际工作中遇到的公文写作实际问题,5天4夜的时间,全面系统的讲解公文写作提升之道。比如:如何打好扎实的公文写作基础,如何让文章规范有力?
培训内容:
医疗行业内部竞争日趋激烈,优秀的服务品质成为决定医院经营持续发展的关键。护理人员是接触患者机会最多、时间最长的临床岗位。
培训内容:
职场礼仪是员工职场生存的首席要素,是综合素质的集中体现。宾客对企业的最初印象来自员工的礼仪。
培训内容:
“角色转换”是管理职业生涯必须经历的一道坎。公司的管理者并非都是“空降兵”,大多是从优秀员工/技术骨干中提拔出来:
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“业绩最高的医生不是技术最好的医生,口碑最好的医生不是职称最高的医生”。在医疗行业内部竞争日趋激烈的今天,优秀的服务品质成为决定医院经营持续发展的关键。
75%以上的医生投诉案例均来源于服务质量和与患者的沟通技巧。
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当前市场繁荣,企业林立,物质生活极大的丰富。但有太多的个人或是企业,奉行“拿来主义”,拿来就能用的知识或销售技巧,我才会去学、去听,不然,我没有时间去浪费。殊不知这样舍本逐末,浪费的恰恰是自己。
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现在市场上所谓的厂方第三方培训已经是怨声载道,形式大于内容。如何让受众得到一堂心领神会、点头称是的课程一直是我们绞尽脑汁的一件大事。首先一点,要内容大于形式、专业加上责任。
培训内容:
课上学,课下用;给方法,有重点,效果显著 。
落地:用结果说话,为目标负责,思路顿悟,方法落地。
带着问题来,拿着方案走,课程现场进行实操演练;
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如何将企业TEAM BUILDING活动安排的有趣、简单、符合公司与员工期望,是人力资源或职工福利单位困扰,
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解读电子书趋势下对传统出版业的冲击,分析图书出版业的危机与转机,深掘出版智财权的商业应用,找出商业价值所在。