培训内容:
激励是指激发、鼓励、调动人的热情和积极性。从心理学角度看,激励是指人的动机系统被激发后,处于一种活跃的状态,对行为有着强大的内驱力,促使人们为期望和目标而努力。
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沟通让我们的工作简单高效,沟通让我们的生活绚烂多姿,沟通让我们的人生丰富多彩。沟通是企业领导能力的重要标志,也是实现企业发展目标的重要保证,更是企业资源整合的重要方式。
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在企业管理界有一个共识:“没有完美的个人,只有完美的团队。”团队建设水平已经成为企业核心竞争力的重要标志。解放军是人类历史上最伟大的团队之一,也是最具攻坚精神的团队。
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真正解决面对85、90后员工时的管理困境,显然单独调整管理者或85、90后员工任何一方,都不足以达成管理目标,应对两方均进行系统培训,并应先从管理者方面的培训下手,再对员工提出更高、更新的要求,才可事半功倍。
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企业招投标过程中可能发生的腐败问题的呈现,正在帮助学员了解和发现腐败现象,为后面的预防做准备。
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蛰解什么事赢利病毒
蛰解品牌的定义
发现赢利的切入点
找到利润空间
设计产品赢利结构
创造新的赢利模式
销售突破快又久
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本课程针对基层管理者的工作特点,详细介绍了基层管理人员如何进行团队建设和员工激励,应具备的综合素质,解答了基层管理人员工作中的种种困惑,提供了具有很强操作性和指导性的工作方法。
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结合公司的业务实际,以讨论和实践的方法学习目标设定与计划执行管理基本知识
培训内容:
七种国际流行的高效率处理工作、事情的原则和方法,通过学习这些方法让你的工作变得有条不紊,可进可退。并且通过这些以前你从不知道的法则和分析方法来锻炼你的分析和处理事件的能力。