培训内容:
1、树立学员正确的职业观念,学会营销从被拒绝开始;
2、学会正确化解拒绝的尴尬,转换场景及氛围;
3、价格不是拒绝的核心,降价不是无限的让步!
培训内容:
本课程精炼了培训老师亲自创业打拼的体会、长期管理咨询的积累,集中了20余年的经营管理最佳实践和教育训练独到经验,核心内容为诸多企业内训和大学继续教育必选课程,为企业提供最新最有效的战略目标管理和有效组织执行的新思维及实践运用!
培训内容:
公文是社会组织在处理公务的过程中,按照特定体式和一定的处理程序制成的具有现行效用的书面材料,是机关企事业单位进行行政管理的重要工具。
培训内容:
你的企业有品牌发展战略吗?为什么产品品牌会老化?为什么你企业的品牌没有竞争力?为什么你投放的广告收效甚微?当前的企业无论是做策划还是制定品牌战略,往往只看短期效益,而长期的品牌建设和不断的营销创新才是企业在市场竞争中立于不败之地的根本。
培训内容:
课程设计背景
1、现代企业都非常注重培训,而且在员工学习上投入的费用也不菲。然而培训效果甚微,究其原因:听得多,参与少,体验谈不上。时间一长,培训倦怠感产生,参训人员心理压力大,感觉去上课就像是坐班房,学习成了一种负担。
培训内容:
情绪管理和工作心态激励已经成为21世纪企业组织中所有阶层的主要问题,由于压力问题,而带来的其他附加问题和加大的不必要的成本让高层管理者开始寻找有效帮助员工管理压力的途径。贵公司员工是否有以下问题:
培训内容:
本课程为有志于提高团队生命力、执行力、凝聚力和战斗力的企业、企业家和管理者而设计。本课程以丰富的案例、多样的手法、有用的工具和活跃的气氛,立足于培训结合、知行合一,运用到工作中后,可以很快见到成效,从而使团队业绩得到提高
培训内容:
随着全业务运营的展开,中国移动客户服务的业务范围、营销服务范围、人员数量等方面均成倍增长,随之建立的电话经理团队,成为了有效开发客户、开展业务的主要力量,电话经理的工作亦变得越来越重要。而如何能够快速提升电话经理的电话营销技能