培训内容:
掌握“快速获得客户认可”的能力;
掌握“面对面说服”的技巧;
学习关键客户和大客户销售技巧;
学习有效激励别人的方法。
培训内容:
3G牌照发放,标志着中国通信市场已开始进入全业务运营的3G时代,新一轮的市场竞争正逐步开局,结果如何尚难预料。更为要紧的是,即使在电信行业内部,随着产品和服务趋同,三大运营商差距不大,各有优势
培训内容:
学会管理年度目标及分解方法
学习有效与上司沟通达成目标方法,让上司离不开你
掌握稻盛和夫实现目标的分析工具
对人员的配置进行有效规划
培训内容:
学会管理目标,完成年度计划
学习有效激励达成目标方法
掌握稻盛和夫实现目标的工具和方法
培训内容:
在人际关系方面,训练员工牢固树立客户意识,能够更多地站在他人的立场看问题,建立持久稳固的健康人际关系,全方位提高工作效能,将良好的工作习惯渗透到团队及整个组织的各个层面。
培训内容:
3G牌照发放,标志着中国通信市场已开始进入全业务运营的3G时代,新一轮的市场竞争正逐步开局,结果如何尚难预料。
培训内容:
理解绩效管理的概念
了解影响绩效的因素
了解绩效管理的流程和关键绩效指标的提取
了解绩效管理的设计方法
培训内容:
促销管理是企业营销战略管理的重要组成部分。促销管理所要解决的就是如何制定促销战略,以何种方式、何种手段使消费者知晓、了解商品,继而产生兴趣,作出购买决策。
培训内容:
实现计划达成目标--问题解决机制
通过授权激励建立高效团队