培训内容:
本课程以综合销售技能为目标,通过案例分析、模拟演练、分组讨论、心得报告、角色扮演等达到学习目的
培训内容:
提高学员的职业化认识水平,塑造职业精神,提高团队合作意识和合作技能,为今后的职业发展打下坚实基础。
梳理清楚职业发展方向,职业规划到底应从哪些方面去把握和改进。
培训内容:
了解培训课程开发的思路;掌握培训课程开发的流程;掌握课程结构的设计方法;学习如何让课程出彩;学习教案和课件的制作。
培训内容:
目前的培训中普遍存在着教学方法单一,员工掌握和运用能力低的问题,本套培训课程,目的是帮助企业内部讲师更有效地改善培训效果。
培训内容:
随着市场的白热化竞争,企业的竞争早已远离个人英雄主义,而是走向团队制胜的时代!
那么,企业如何通过有效的团队沟通、激励与协作,以建设强大的团队,最终提升企业的核心竞争力?
培训内容:
战略决定企业的生死,方向错了,一切将是无可挽回的错误!
在当今经营成本日益高涨的市场竞争环境下,企业如何利用创新的战略规划来突破市场困局?
又如何通过与内部资源相匹配的战略来获得企业超常规发展?
培训内容:
尽管全球经济正在经历寒冬,但是网络营销的发展却如日中天。越来越多的企业已经尝到了电子商务和网络营销的甜头!
在当今经营成本日益高涨的市场竞争环境下,企业如何利用互联网找到创新营销模式、突破市场困局?
培训内容:
通过银行营销案例分析、角色扮演、情景剧观摩、练习互动等多种授课形式,协助客户经理在培养主动营销心态、关注核心能力发展、提升营销实战技巧、强化客户关系管理等方面得到全新学习体验和营销层次的提升