培训内容:
企业里长期沟通不畅,人际关系紧张,团队凝聚力差,会导致运作效率低,管理成本增高等等,将直接影响到企业目标的实现。所以《有效沟通》培训越来越被企业重视。
培训内容:
1.礼仪的定义与特征
2.商务礼仪的基本原则与要求
3.商务礼仪对商务活动的重要性及其影响作用
培训内容:
为什么员工的表现常常不尽人意:缺乏目标,工作散漫,效率低,忠诚度差?
为什么员工的成长总是跟不上企业的发展速度?
为什么很多员工处在有心无力状态,想做好,但不知道该如何做好?
培训内容:
清晰逾期应收账款的回收流程,加快欠款催收,挽回企业呆帐、坏帐损失;加强销售流程中各环节的信用管理,规范合同及票据;了解完整的信用管理流程,培养营销人员的风险意识,协调财务人员与营销人员之间的矛盾。
培训内容:
本培训课程通过互动式的学习使学员迅速掌握认识赊销客户、对各类赊销客户的信用评价方法理,综合运用信用分析工具降低信用风险,捍卫企业的利润。
培训内容:
要让员工在企业中感到幸福,加强企业与员工的沟通非常重要,这其中包括让员工能够随时了解企业所
经历的变化;充分尊重员工对企业所提出的建议和意见。
培训内容:
企业最大的财富,是人;企业最大的成本,也是人;企业的竞争,到最后往往是人才的竞争;人是无价宝,人是双刃剑;选对人才,放对位置,做对事情,能否做到这三点是企业发展壮大的本质根源。
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世界管理大师德鲁克认为:现代企业管理,事实上就是人力资源的管理。以前我们说“人才是企业的资本”!
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怎样建立起适合自己的信用管理体系,才能真正有效提升信用管理水平,以实现快速收款,增加现金流量;实现销售最大化,回款最快化和坏账最小化?本课程将帮助您轻松实现。