培训内容:
几乎每一个优秀企业都非常强调责任的力量。“责任”是最基本的职业精神和商业精神,它可以让一个人在所有的员工中脱颖而出。一个人的成功,与一个企业和公司的成功一样,都来自地他们追求卓越的精神和不断超越自身的努力。
培训内容:
v 作为一线班组长,通过培训可以认清自己的职责。
v 通过管理环境的塑造,提升员工执行力
v 软实力提升员工执行力
培训内容:
管理者如何提高下属的执行力,让团队发挥集合效应?
管理者如何摆脱“演消防员”的角色,站得更高?
管理者如何在纷繁复杂的事务中理清头绪,高效率工作?
培训内容:
企业管理基础提升在制度;制度的实施在于建立文化;
企业的执行力也靠文化;员工的职业化塑造靠文化;
企业文化力越强,员工职业化素质越高,客户忠诚度越高
培训内容:
医院礼仪培训课程侧重于方法与实践的指导,可以全面提升医务人员的综合素质,使其具有良好的工作意愿,训练有素的职业风貌以及较高的执行为,从而明显改进员工的绩效、全面提升企业整体的效率、提升医院的竞争能力及抗风险能力。
培训内容:
帮助企业解决“用正确的人,正确的方法做正确的事”
帮助企业解决“让员工想干、会干、敢干”
培训内容:
服务态度就是人生态度
如何实现轻松让客户满意并忠诚
影响顾客的感知和行为
训练客户服务技巧