培训内容:
1、了解班组的构成与班组的建设,发挥班组的团队作用;
2、了解班组长在企业管理中的重要作用;
3、了解怎样提升班组长领导和管理水平;
培训内容:
1.通过优质规范的行为礼仪培训,塑造学员的新形象,让学员了解礼仪的重要性,有效提高服务意识,改善服务心态。
2.通过培训让学员掌握优质服务的技巧和重要的沟通技能,提升工作效率;
培训内容:
进入WTO,金融的开放,银行发展面临三大挑战,外资银行的挑战,我们面对强大的国外竞争对手;金融脱媒,我们的市场面临国内金融企业的蚕食;利率市场化,银行同业竞争更加惨烈。
培训内容:
1.用正确、理性的认知模式管理压力与不良情绪;
2.掌握压力与情绪的自我管理方法与技巧;
3.焕发工作与生活的热情,建立融洽的社会关系与工作关系;
4.提升幸福指数与工作满意度,提高工作绩效与职业竞争力
培训内容:
面对服务业的激烈竞争,象征服务人员和服务企业良好形象的银行服务礼仪就显得至关重要。所以学习银行服礼仪,提升企业形象和服务质量是当今服务行业必走的道路,是社会发展的趋势。
培训内容:
21世纪企业的营销是企业发展的重要决定因素,营销人员除了具备良好的沟通技巧和销售技能外,还需具备良好的营销心态,否则从业人员的不稳定心态将影响对客的服务和企业的发展
培训内容:
无人可用,岗位空缺;优秀人才如何面试;
公司缺少培训,能力参差不齐时,如何确定领导者;
业绩员工升到主管,升职自己的工作能力却受影响;
骨干员工工资低于市场水平,加薪会打破公司的工资体系,加不加薪?
培训内容:
为什么美国西点军校能培养出无数的商业巨子和行业精英?是因为将“服从”、“执行”、“没有任何借口”、“没有什么不可能”的校训理念深入人心并称为自觉行动。
培训内容:
本课程从平台战略分析如何打造平台战略出发,站在经济全球化和企业发展的最前沿,援引国内外诸多名企的经典案例,深入剖析优秀企业凝聚力、领导力、执行力的运作模式,帮助企业高管团队、企业经营管理者开阔视野、创新思维,探寻成就卓越企业的核心基石
培训内容:
老一代中国人的金钱饥饿症
目标是人性的,手段是残酷的
企业以人为本、管理以事为本