培训内容:
如何开展设备零故障的实务方法;对设备保养费用、减少故障时间、提升保养效率、维修履历档案及备品备件管理;建立维修人员训练机制与操作方法。
培训内容:
缺乏出色的领导者,组织就会变得懒散。
领导不仅仅是领导者个人的非凡个性风采,也是一种可以学会的才能。
培训内容:
销售管理者与销售人员只有熟稔各类渠道分销商的商业角色、商业模式与商业指标,才能找到与渠道成员的合作交集,才能有的放矢地对渠道成员进行有效管理。
培训内容:
不能为顾客创造价值,企业就没有存在的必要。企业要想向顾客传递真正的价值,就必须“以终为始”,树立营销观念、对营销行动进行程序化管理,包括:分析营销机会、开发营销战略、计划营销方案,并有效管理控营销实践。
培训内容:
同样的24小时,不同的人为什么创造的结果不一样,有人登上成功的巅峰,有人碌碌一生……问题的根源究竟在哪里,该如何高效的管理每天的24小时?本课程将为您一一揭晓……
培训内容:
训练中除了让学员通过团队拓展活动来体验普遍意义上的团队理念
培训内容:
通过此次培训,普及游戏品质与流程优化的基本概念,掌握品质与流程优化的基本技术与方法。以此持续地优化、维护流程,提高业务运行效率,改善品质绩效,增强在游戏市场占有率和盈利能力。
培训内容:
制造业的竞争归根结底是运营效率与管理能力的竞争。如何借助先进的生产运营模式成为本行业巨擎?如何将卓越、有效的运营和生产管理能力运用到本企业,对即将成为“世界制造中心”的中国企业而言至关重要。
培训内容:
本课程:
1、帮助管理者和员工熟练掌握职场思维导图在工作应用中的各种技能技巧,从而有效提升工作效率、解决工作中的难题。
2、充分发掘人的先天思考模式,辅助科学系统的思维演练,使学员建立整体系统思考的基础,提升大局观,提高思维效率;
培训内容:
在行业竞争激烈的时代,在公司决策管理等等工作当中,经常碰到的时候,沟通不畅,决策执行不到位或者执行效率偏低,那么,如何产生更多的、更实用有效的方法及思路呢?