培训内容:
1、提升员工职业化意识和自我管理能力;
2、通过正确的情商和心态管理,拥有积极心态;
3、通过高效时间和目标管理提升效率
4、通过有效沟通,加强团队信任和协调能力
培训内容:
本课程则通过大量的丰富的实践向企业展示了会议营销的种类,最重要的是解密了会议营销各个环节的关键和运作方式。帮助企业和销售团队高效展示其产品和服务,提升销售业绩。
培训内容:
早人一步融会贯通地掌握这种差异化服务营销策略,必定步步领先!这也是课程为什么深受各行业老板、中高层欢迎的重要原因。
培训内容:
企业普遍面临“腰痛”的问题,好的战略和目标无法执行下去。腰不好,企业无法站得稳,时刻都有“倒下”的危险
培训内容:
课程以老师讲解、体验式互动为主,通过团队训练等项目,将所有课程内容有效贯穿在一起。让学员知道、悟到、做到……,最后,通过公司的有效管理让员工做好并养成良好习惯。
培训内容:
旨在使经由本课程训练的管理者在管理实践中迅速发展成为企业的中流砥柱。
培训内容:
本课程旨向管理者教授员工职业生涯规划的方法,提升管理者职业规划技能。
培训内容:
本课程以忠诚与能力的关系为切入点,围绕如何成为一名具有忠诚度的优秀员工。以员工忠诚为视角,全面诠释了个体责任、组织责任等企业管理的重大问题。
培训内容:
本课程是博文老师20多年政府、大型上市企业高管的职业生涯经验和感悟,结合《打造团队执行力》的深化和具体延伸,掌握科学的方法有效导入企业文化,塑造团队凝聚力,激发团队精神的实战实操课程。
培训内容:
企业管理的根本就是追求绩效!,“绩效管理”是企业管理的核心,可以为公司塑造高绩效的企业文化、流程及高绩效的团队和个人,从而为公司不断创造高效的业绩。