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“80、90后”团队文化与规则的建立与形成

时婷注册讲师

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培训内容: “80、90后”团队文化与规则的建立与形成

如何构建高效的产品管理体系

周加贵注册讲师

课程领域: 管理技能课程对象基层中层高层生产管理综合管理

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培训内容: 中国许多企业正在转型由加工型企业向研发创新型企业升级，产品的管理和规划基础非常薄弱。企业的产品管理有许许多多的问题，常遇到的问题如下

IPD产品开发流程管理

周加贵注册讲师

课程领域: 管理技能课程对象基层中层高层生产管理综合管理

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培训内容: 开发（IPD Integrated Product Development）来源于PACE（Product And Cycle Excellence，即产品周期优化法，为全球领先的研发咨询机构PRTM公司提出的研发管理模式），是经过IBM等领先企业的实践，总结出来的一套先进、成熟的研发管理思想、模式和方法。

《绩效改进技术——构建企业的排毒系统与成长机制》精华版课程（2天）介绍

杨云理注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象基层中层高层总裁班人力行政

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培训内容: 1.让您掌握前沿管理技术：绩效改进技术，通过改变员工的工作模式和行为模式，从而解决企业存在的问题、提升企业绩效、提升企业应对未来的能力、提升企业的营运利润；

《如何做好培训组织与培训实施》

杨云理注册讲师

课程领域: 内训师培养课程对象基层中层高层总裁班人力行政

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培训内容: 1.培训方案执行的5个难点及应对方式： 1)领导层重视程度不够及4种应对方式 2)培训与公司业务冲突 3)培训临时性改变

战略性的人力资源规划

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培训内容: Ø 获得最先进的人才战略和人力资源规划理念 Ø 掌握系统的人才战略与人力资源规划方法 Ø 掌握一流企业的人力资源规划的具体而实操的办法 Ø 掌握如何制订战略性的企业文化，传承企业文化建设的程序和方法

基于胜任素质的人才梯队建设

严正注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象基层中层高层总裁班人力行政

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培训内容: 企业想要稳步发展，需要持续不断地锤炼企业内功，尤其是对中高层管理者及核心骨干人才的梯队培养。但作为企业的领导者和人力资源管理者却常常遇到以下困惑

集团型企业组织管控和经营绩效

严正注册讲师

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培训内容: 随着中国企业发展壮大，采取集团式管理的企业越来越多，资源整合和组织控制能力不足的问题逐渐凸现。如何调动集团总部和成员企业的积极性，建立有效的战略协同、风险管理和责权体系，已成为企业集团的高层管理者殚精竭虑思考的主题。

医院窗口接待礼仪培训

韩晶注册讲师

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培训内容: 韩晶老师医院窗口礼仪培训主要是全面提升窗口人员的职业素养，造就高雅的礼仪素养与习惯，以不断的适应新时期的医疗服务工作需要。

《赢销截拳道-销售实战技巧训练》

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培训内容: 直击决策者！快速与客户高层、决策层、高端人士建立合作关系成为顶级专业赢销高手用正确的方法迅速打造顶级专业赢销团队

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