培训内容:
未来的竞争将是企业家的竞争,而企业家的思维模式,企业家的人文底蕴和企业家的全球视野将决定企业未来发展的高度。
百年基业成就的不仅是一个企业,更是一种文化、一种智慧。时代需要有思想、精谋略、富智慧的管理大师,需要能够反思文化属性的政商精英。
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九型人格是一个深入了解自己和他人的工具,也是一个易学易懂的企业管理工具。全球500强企业的管理阶层均有研习九型人格,并以此提升自我,培训员工,改善沟通,建立团队,提高执行力。
培训内容:
精细化市场调研是品牌营销策略乃至企业战略成功的基石!
那么,企业应如何做好市场调研的整体规划与制作具体调研文件?
又应如何精细化的执行及进行相关分析为领导者决策提供依据?
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运用换位思考,可以使沟通更有说服力,同时树立良好的信誉!
结合现代心理学进行有效沟通的实战技巧;
沟通的能力:职场必须掌握的技能
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在当今经营成本日益高涨的市场竞争环境下,与渠道和经销商的协同合作正变得日益重要!
那么,企业要如何开发渠道,如何通过对渠道与经销商的有效管理与激励来使企业获得稳健且快速的发展?又如何从战略战术层面提升店面的经营管理业绩?
培训内容:
本课程从技术人员及管理人员的管理认知谈起,共设计管理认知、角色认知、自我管理、工作管理、员工辅导与激励、团队管理等6个课程模块,帮助技术人员认清自我,引导他们成功蜕变、顺利走上管理岗位,获得新的起点、达到新的高度,从而为公司、为企业创造新的业绩。
培训内容:
为什么无数企业一蹶不振,而只有少数企业基业长青?
在激烈的市场竞争下,企业如何依托现有资源创建独特优势战胜竞争对手?
如何低成本创造大大高于行业利润平均水平的收益,成为行业的领导者?
培训内容:
在日趋高涨的人力成本和房租的重压之下,连锁企业应该如何求存?
今天,什么才是连锁企业竞争的关键要素?
在当今市场环境下,连锁企业应该如何运营才能快速发展?