培训内容:
中层管理干部是企业人才的中坚力量，他们的技能好与差、能力能否得到充分发挥，直接影响到企业的生产经营与发展。如何打造企业强大的中层，成为了国内企业做强做大的燃眉之急！
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近年来，在医疗服务中,患者不仅关注医院的医疗质量，而且更加关注医院的整体服务质量。
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为什么当医生自认为在充满同情心、尽心竭力地为病人诊治时，病人却满腹抱怨？问题何在？
培训内容:
通过学习销售激励课程，您将实现以下转变
了解销售对企业的重要意义
掌握销售的关键成功因素
学会如何熟悉以客户为中心的销售观念
学会如何培养对行业销售信念，解决干一行怀疑一行
学会如何掌握销售的情绪状态的控制，及如何达到颠峰状态
培训内容:
中高层 中 层
管理发展 1、《蓝海战略与企业创新》
2、突破思维技巧-领导者之剑
1、目标计划制定与执行技巧
培训内容:
生产计划和物料控制（PMC）部门是一个企业“心脏”，掌握着企业生产及物料运作的总调度和命脉，统筹营运资金、物流、信息等动脉，直接涉及影响销售部、生产部、生产工程部、采购、货仓、品控部、
培训内容:
一、一、企业冲突的形成与化解
二、1、冲突对组织的利弊
三、2、组织冲突的种类
四、3、组织冲突的形成因素
培训内容:
理者可能自己心里明白该让员工做什么，但是却没有与员工沟通清楚。员工不清楚该做什么，不知道该如何安排并完成最重要的工作任务，那么他们只能靠自己来揣测工作的优先顺序。但是因为他们不了解自己该做什么，所以就无法达成满意的结果。
培训内容:
了解作为中高层干部，沟通能力是一种主要的管理能力。
2、 了解企业中部门之前，人员之间沟通的障碍及解决方法。
3、 掌握企业中人际关系沟通的方法和技巧。
培训内容:
1、了解组织内部部门之间，人员之间沟通的障碍及解决方法。
2、掌握组织内部人际关系沟通的方法和技巧。
3、有效的与上司、同事、部属进行沟通。
4、利用有效沟通激励员工和达成工作目标。
