培训内容:
绿带的候选人是经过技术培训充分了解业务流程的人员,还包括企业的质量管理人员和财务人员。
培训内容:
1. 传统企业和精益企业基层干部的差异
2. 生产现场的浪费识别
3. 问题解决途径—PSS模型
培训内容:
幸福是什么?
幸福与生活:叩开幸福的大门
幸福与工作:体会幸福一刻,团队凝聚力是关键
培训内容:
提升员工的正面心智模式
减少企业内负面情绪的散播和传染
克服抱怨情绪,提升正向创造力
降低职业倦怠感的影响
训练阳光思维的三个技巧
养成负责任和积极正面的企业文化
培训内容:
通过本课程,激发员工合作意识,消除团队内部及团队间的排斥,改造成为团队事业的驱动力;学会有效的团队工作方法,解决团队中因员工个人问题造成的效率低下问题
培训内容:
喝一杯牛奶大可不必去养一头牛,通过本课程的学习,我们可以帮助你站在巨人的肩膀上去提高员工的执行能力,培养执行人才,营造高效执行氛围,全面提升企业执行力
培训内容:
u 提升表达自己、你的想法和公司的理念的能力
u 学习公众场合表达和商业演示的专业技巧
u 对于具有一定演示和表达技巧的人进一步克服演讲禁忌,提升专业技巧,形成演示风格