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人才梯队建设的6大最佳实践

贾德明金牌讲师

课程领域: 人力资源课程对象中层高层人力行政

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培训内容: 1）高层领导重视和参与，老板亲任班主任；2）在各个层级培养梯队人才，重点是战略性岗位；3）将人才规划和能力模型作为基础

世界500强推崇的6大员工思维

贾德明金牌讲师

课程领域: 管理技能课程对象中层人力行政

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培训内容: 1）承认吧！为他人工作，也是为自己工作；2）公司付给你金钱，工作赋予你终生受益的能力；3）要对得起目前的薪水，更要对得起将来的前途

战略规划&管理能力

贾德明金牌讲师

课程领域: 人力资源课程对象中层高层人力行政

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培训内容: 不同规模、营运模型下人力资源规划企业战略目标分解及KPI考核实战

中西方教育文化差异

张秀娟注册讲师

课程领域: 校园家庭课程对象基层综合管理

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培训内容: 中国与西方在教育文化方面的差异：从不同文化及地域以及东西方教育现状让更多人真正了解两者不同

培训需求调查实务培训

童怀波注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象中层人力行政

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培训内容: 培训需求调查的概念培训需求调查的目的培训需求调查的对象

《慧眼识人----如何选到合适的人才》

姜燕芬注册讲师

课程领域: 人力资源课程对象中层人力行政

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培训内容: 如何从企业文化选人？如何以岗位胜任素质选人如何以领导风格选人

知己知彼，优势对接

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培训内容: 从人岗匹配等四个方面详细解读用人单位在人员选拔过程中考虑的诸多因素，应聘者应在面试前提前对相关要求做出决定和选择

员工职业化塑造

翟伟喆注册讲师

课程领域: 职业素养课程对象基层中层高层人力行政

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MTP——中层管理技能提升训练

翟伟喆注册讲师

课程领域: 管理技能课程对象基层中层高层人力行政

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MTP——中层管理技能

翟伟喆注册讲师

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培训内容: MTP——中层管理技能

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