培训内容:
车间管理干部承担着现场管理和制造过程控制的重任,必须有效的管理现场的进度、质量、成本、人员等要素,还要协同其他部门共同处理现场的各种问题。
培训内容:
u 提升积极的销售心态,增强销售的心理力量
u 理解最有效的销售理念
u 学会与不同沟通风格的客户有效沟通
培训内容:
提升仓库人员管理水平提高仓库人员工作效率
培训内容:
1.分析移动互联时代的特征和市场竞争格局,及其对企业的挑战和冲击。
2.学习市场研究与营销分析的流程,市场情报的获取、解读、研究、判断与分析,适应企业的发展阶段之不同需求,搜集有效情报,通过分析制定发展战略。
培训内容:
减轻工作压力,放松自我,焕发工作激情、提升职场绩效;掌握行之有效的压力管理策略,学会各种有效的放松方法;增强正面情绪,处理负面情绪,解除心理上的限制性信念;开心工作,赢在职场;快乐生活,享受人生。
培训内容:
让学员系统地了解如何制定年度培训计划
掌握制定年度培训计划的实用技巧与方法
运用形式多样的授课方式,让学员在体验中学习,提高学员学习力
培训内容:
1.了解压力与负面情绪的来源,并学会把握自身的压力水平和情绪状态;
2.学会多种自我调节技术,能够快速减低自身压力感与情绪波动;
3.调高工作效率,改善职场人际关系
培训内容:
分析成因:分析员工“职业倦怠”的真实原因,制定高效的干预方案
对症下药:利用积极的“职业倦怠”干预手段,帮助员工重燃工作激情与活力